Tra fenomeni quali crescente globalizzazione, accelerazione della tecnologia e corsa all’innovazione, i trasferimenti all’estero costituiscono oggi più che mai un elemento strategico per lo sviluppo di un’azienda. Ma si tratta anche di una soluzione che è stata a lungo considerata molto costosa o “troppo” costosa …
Sono state pertanto create alternative al modello tradizionale di espatrio: contratti locali, pendolarismo, contratti a breve termine…
Oggi, questa diversificazione delle forme di mobilità richiede un ampliamento della gamma di servizi per continuare a garantire agli espatriati un inserimento nel nuovo contesto nelle condizioni migliori.
Dalla tradizionale ricerca di un alloggio a lungo termine ai nuovi servizi locativi passando per il short term housing, il Mobility Manager si trova ad affrontare una ricerca molto più complessa e impegnativa. Per non parlare dell’importanza che va data al comfort e al benessere dei dipendenti per facilitare la loro integrazione e quella della loro famiglia. Per trasferirsi all’estero con i propri bambini è necessario prepararsi molto bene.
Vi accompagneremo in ogni passo della procedura di immigrazione:
Forniamo supporto logistico ai dipendenti nelle loro procedure e formalità amministrative. Tutte le azioni sono elencate e monitorate nella nostra app mobile Quick Move.
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Selezioniamo e ci occupiamo della gestione di un ventaglio di servizi necessari per il trasferimento dei dipendenti:
Il dipendente in mobilità e il suo partner possono segnalare le proprie necessità in termini di alloggio, scuola, mobili in affitto. Confermano le proprie preferenze e completano le procedure di trasloco da remoto, in qualsiasi momento, ovunque si trovino, grazie all’app mobile Quick Move.
In vista di un trasloco, è essenziale che tutti gli aspetti che riguardano l’alloggio, le pratiche amministrative e di immigrazione siano gestite in maniera estremamente rapida e con scadenze e finestre temporali molto chiare per chi si trasferisce.
Il nostro personale sarà a vostra disposizione per pianificare e gestire tutte queste procedure nel più breve tempo possibile, in maniera da garantire che il vostro progetto di trasferimento cominci nel migliore dei modi. L’esito positivo di questa prima fase avrà un impatto significativo sul successo complessivo della procedura e farà in modo che il vostro dipendente mantenga nel lungo periodo la passione e l’impegno sul lavoro.
La nostra offerta di Relocation Management vi consente di rispondere rapidamente e nel modo migliore alle esigenze del dipendente e della sua famiglia, garantendo migliori prestazioni grazie a:
Monitoraggio regolare dei partner specializzati in materia di immigrazione / relocation, che vengono valutati in base al raggiungimento degli indicatori di performance
Un team affiatato di esperti multilingue altamente specializzati, sempre aggiornati su eventuali modifiche normative grazie ai training periodici
Ascolto attento e supporto personalizzato per i dipendenti e le loro famiglie (consigli, analisi e presa in carico di ogni loro domanda)